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我市出台加快推进社区社会工作服务实施意见

发布时间:2019-12-04 12:24:42

我市出台加快推进社区社会工作服务实施意见

日前,铜陵市社会工作领导小组出台《关于加快推进社区社会工作服务的实施意见》(以下简称《实施意见》),明确加快推进社区社会工作服务的指导思想和发展目标,提出了主要任务和保障措施,为加快培养社区社会工作专业人才,着力发展社会工作服务,不断提升社区为民服务专业化、社会化水平提供了政策支持。

《实施意见》提出要按照立足实际、统筹规划、分类推进、突出重点的要求,建立健全社区社会工作服务政策制度,形成协调有力的社区社会工作服务体制机制;培养一支高素质的社区社会工作专业人才队伍,发展一批数量充足、服务专业的社区社会工作服务组织,科学设置社区社会工作专业岗位。力争到2020年,广大城乡社区自治组织成员、党组织成员、专职工作者能够普遍掌握运用社会工作专业理念、知识与方法参与社区管理与服务,有效满足社区居民服务需求。

《实施意见》提出了推进社区社会工作服务的主要任务:一是通过实施社区工作者“增智工程”,抓好队伍建设。依托社会工作专业人才培训基地和社会工作服务实训基地,每年组织200名和20名社区工作者进行社会工作知识专业培训和社会工作实务培训,并对参加社会工作专业学历进修的社区工作者给予支持和奖励。二是拓宽服务平台,逐步建立社区社会工作室(站),鼓励支持社会力量兴办社区社会工作服务组织

。三是分类推进服务。制定《社区社会工作服务指导手册》,根据城乡社区居民需求,分类推进社区社会工作服务,引导和培养居民主动参与社区公共生活和社区事务。四是完善工作机制。通过政府购买服务、提供服务场所、转移服务事项、给予政策支持等方式,积极开放社区服务资源,推动社区服务社会化。五是加强“社工+志愿者”联动机制,以社区服务项目为载体,丰富社区服务资源,凝聚社区建设合力,最大程度实现社区共驻共建共享。

《实施意见》还对县区加强社区社会工作的组织保障提出了具体措施,要求各县区建立健全机制和管理体制,尽快成立社会工作领导小组和社工协会,加快建立政府主导、社会广泛参与的社区社会工作服务推进机制;结合实际制定出台社区社会工作专业人才薪酬指导政策,完善激励政策,促进社会工作人才队伍建设;加大财政投入力度,落实将社区社会工作服务纳入政府购买服务范围政策,确保社区社会工作服务开展有场地、有人员、有资金;加强社区社会工作服务研究宣传,为推进社区社会工作服务营造良好的工作环境和社会氛围。

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